Ingeniero/Técnico de Laboratorio

Role summary

Ingeniero/Técnico de Laboratorio is a full-time role at ISCAREM HUMAN RESOURCES in Madrid, Community of Madrid, Spain (on-site). Posted 2026-10-15. Salary: EUR 24,000–28,000 per year. Experience level: 0-2. No degree required.

Job title

Ingeniero/Técnico de Laboratorio

Company

ISCAREM HUMAN RESOURCES

Location

Madrid, Community of Madrid, Spain

Work arrangement

on-site

Employment type

full-time

Category

Software Engineering

Salary

EUR 24,000–28,000 per year

Experience level

0-2

Degree required

No

Date posted

2026-10-15

Job description

Nuestro cliente es una empresa tecnológica de 15 años de antigüedad. Han desarrollado una tecnología única a nivel de software y hardware que en la actualidad es utilizada por empresas privadas y organismos internacionales en la industria de la automoción y a nivel defensa.

Con un producto comercializado en Estados Unidos, Asia, Europa y Australia, se encuentra en una fase de expansión a otras industrias y zonas terrestres. Además, desarrollan proyectos de investigación para organismos nacionales e internacionales.

Buscamos un Ingeniero/Técnico de Laboratorio, proactivo con fuerte orientación al aprendizaje y al desarrollo profesional, así como con rigor y cuidado por el detalle y la calidad.

Funciones:

Realizar mediciones de caracterización de cámaras y sensores infrarrojos (respuesta, ruido, uniformidad, sensibilidad, píxeles defectuosos).

Ejecutar los procedimientos de control de calidad sobre componentes, subconjuntos y producto terminado.

Operar y mantener el instrumental del laboratorio: cuerpos negros, bancos ópticos, cámaras climáticas y equipos de medida.

Registrar resultados, mantener la trazabilidad y elaborar informes técnicos de medida.

Detectar desviaciones, analizar datos y colaborar con Ingeniería para investigar la causa raíz.

Contribuir a la mejora y documentación de los procedimientos de ensayo.

Cumplir las normas de seguridad, orden y limpieza del laboratorio.

Requisitos obligatorios:

Buscamos un perfil científico-técnico con una primera experiencia profesional, no un recién titulado.

Grado en Física o en Ingeniería de Materiales.

Entre 6 y 18 meses de experiencia profesional en un entorno técnico.

Nivel de inglés mínimo B2 (lectura de documentación técnica y comunicación escrita y oral).

Capacidad de seguir procedimientos de medida y de documentar resultados con rigor.

Manejo básico de hojas de cálculo y herramientas de análisis de datos.

Deseable pero No Obligatorio:

No se exige experiencia concreta en infrarrojos, pero se valorará especialmente la experiencia de laboratorio en medición y control de calidad.

Experiencia previa en laboratorio realizando mediciones y control de calidad.

Conocimientos de óptica, radiometría, fotónica o detectores de infrarrojos.

Familiaridad con instrumentación electro-óptica, adquisición de datos y calibración.

Conocimientos de Python, MATLAB o similares para el análisis de datos.

Experiencia en entornos con sistemas de calidad (por ejemplo ISO 9001) o trazabilidad documental.

Competencias y habilidades personales:

Rigor y atención al detalle en la toma y el registro de datos.

Mentalidad analítica y curiosidad técnica para entender por qué una medida se desvía.

Autonomía para ejecutar ensayos y capacidad de trabajar en equipo con I+D y Producción.

Orden y disciplina en el laboratorio.

Comunicación clara, por escrito y en inglés, de los resultados.

Ganas de aprender y de crecer en una tecnología especializada.

Se ofrece:

Trabajar en una empresa de alta tecnología puntera a nivel internacional

Participar en proyectos innovadores y consolidados, pero en plena y potente expansión global por el desarrollo continuo de nuevos productos y/o funcionalidades de los mismos.

Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid).

Flexibilidad en la hora de comienzo 8:30 – 9:30.

Salario: 24.000 – 28.000 euros brutos anuales bonus anual vinculado a objetivos y crecimiento de la compañía.

Ambiente dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.

Oportunidad de marcar un impacto real en la estrategia internacional de la empresa.

Formación a cargo de la empresa.