System Product Owner (m/w/d)

Company: pmX Group

Role summary

System Product Owner (m/w/d) is a role at pmX Group in Berlin, Germany (on-site). Posted 2026-10-09. Salary: EUR 77,000–99,000 per year. Experience level: 5-10.

Job title
System Product Owner (m/w/d)
Company
pmX Group
Location
Berlin, Germany
Work arrangement
on-site
Category
Product & Design
Salary
EUR 77,000–99,000 per year
Experience level
5-10
Date posted
2026-10-09

This is a fantastic opportunity for a System Product Owner to take the lead in agile system development, focusing on product strategy and managing European rollout activities. With a generous salary range and a clear path for impact, this role is perfect for someone ready to drive key initiatives and collaborate across diverse teams.

Job description

Deine Aufgaben

Verantwortung für die Produktsteuerung als System Product Owner in der agilen Systementwicklung

Steuerung der fachlichen Entwicklungsaktivitäten und Anforderungen

Koordination europäischer Rollout-Aktivitäten

Abstimmung mit relevanten Stakeholdern im Markt- und Produktmanagement

Analyse und Bewertung markt- und produktbezogener Anforderungen im Vertriebs- und After-Sales-Umfeld

Koordination der Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und Entwicklungsteams

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung im Markt- und Produktmanagement, in der Systementwicklung oder im agilen Projektmanagement, idealerweise mit

SAFe-Zertifizierung

Kenntnisse in der Produktverantwortung und fachlichen Steuerung agiler Entwicklungsteams

Erfahrung in der Koordination von Rollouts und Stakeholdern, idealerweise im europäischen Umfeld

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum wir?

About us

pmX ist ein partizipativ geführtes Beratungs- und Ingenieurunternehmen mit Sitz in Stuttgart, Deutschland. Unsere Fachgebiete umfassen Projektmanagement, Prozessoptimierung und Qualitätsengineering.

Wir streben danach, eine exzellente Projektdurchführung zu gewährleisten, indem wir die Menschen in den Mittelpunkt stellen. Unser Teamgeist und unsere werteorientierte Unternehmenskultur unterscheiden uns von anderen Unternehmen in der Branche.

Das bedeutet für uns, gemeinsam erfolgreich zu sein, indem wir nachhaltige Geschäftspraktiken pflegen, Respekt zeigen und innovativ denken. Wir haben unsere Grundprinzipien gemeinsam entwickelt, und unsere Unternehmensprozesse, Entscheidungen und Ziele sind jederzeit transparent.

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