Digital Marketing Manager

Role summary

Digital Marketing Manager is a role at RWTH Aachen Business School gGmbH in Aachen, North Rhine-Westphalia, Germany (hybrid). Posted 2026-08-28. Experience level: 2-5.

Job title

Digital Marketing Manager

Company

RWTH Aachen Business School gGmbH

Location

Aachen, North Rhine-Westphalia, Germany

Work arrangement

hybrid

Category

Software Engineering

Experience level

2-5

Date posted

2026-08-28

Job description

Über uns

Die RWTH Business School steht für akademisch exzellente, praxisorientierte Managementweiterbildung an der Schnittstelle von Technologie und Management.

Zur Verstärkung unseres Teams am RWTH Aachen Technologiecampus Melaten suchen wir ab sofort einen Digital Marketing Manager (m/w/d) . Du verantwortest unsere digitalen Marketingaktivitäten mit einem klaren Fokus auf SEO, SEA, GEO und Lead Generation und entwickelst unsere digitale Sichtbarkeit kontinuierlich weiter.

Du verbindest analytisches Denken mit Kreativität und hast Lust, neue Technologien und Tools aktiv auszuprobieren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Ihre Aufgaben

Verantwortung für die digitale Lead Generation – unserer nationalen / internationalen Studierenden von Morgen

Strategische und operative Verantwortung für SEO, SEA und GEO mit dem Ziel, unsere Sichtbarkeit und Reichweite in (KI-basierten) Suchmaschinen kontinuierlich auszubauen

Planung, Umsetzung, Steuerung und Auswertung unserer Digital-Marketing-Maßnahmen auf Basis definierter KPIs und Performance-Ziele

Kontinuierliche Analyse & Optimierung unserer Website-Performance und Weiterentwicklung der digitalen Customer Journey mit Support unserer Website-Agentur

Verantwortung für unsere Social-Media-Kanäle (Linkedin, Instagram, Youtube, Facebook, Blog) und die Community, sowie die eigenständige Erstellung und Aufbereitung von Content mit Unterstützung des Marketing-Hiwis

Entwicklung und Umsetzung neuer Kampagnen und Maßnahmen zur Gewinnung zukünftiger Studierender in enger Zusammenarbeit mit dem mehrköpfigen Marketing- und Student-Recruitment-Team

Verantwortung für den zielgerichteten Budget-Einsatz in deinem Arbeitsbereich

Ihr Profil

Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Marketing, Digital Marketing und Kommunikation

Berufserfahrung im Digital Marketing und ein sicherer Umgang mit digitalen Marketingkanälen

Fundierte Kenntnisse in SEO, SEA sowie ein gutes Verständnis für aktuelle Entwicklungen im Bereich GEO und AI Search

Erfahrung mit gängigen Analytics-, Reporting- und Performance-Marketing-Tools sowie die Fähigkeit, eigenständig aussagekräftige Reportings zu erstellen

Interesse an künstlicher Intelligenz und neuen Technologien und die Bereitschaft, Tools wie ChatGPT, Claude, Gemini und weitere AI-Anwendungen aktiv zu testen und sinnvoll in den Arbeitsalltag zu integrieren

Kreativität und ein gutes Gespür für Content, digitale Trends und Social Media

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2 Level); jede weitere Sprache ist ein Plus, aber keine Voraussetzung

Wir als Arbeitgeber

Die Arbeit in unserem sehr dynamischen Team mit kurzen Entscheidungswegen bietet Dir spannende Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum sowie hoher Eigenverantwortung. Wir leben eine fördernde sowie fordernde Arbeitskultur, in der Engagement, Teamgeist, Transparenz und Zuverlässigkeit großgeschrieben werden.

Bei uns arbeitest Du an der Schnittstelle von Marketing & Student Recruitment, Technologie und Bildung und hast die Möglichkeit, digitale Marketingprozesse aktiv weiterzuentwickeln. Unser Claim „Manage Future Technologies“ ist dabei nicht nur ein Versprechen an unsere Studierenden, sondern auch Teil unserer täglichen Arbeit: Wir wollen neue Technologien verstehen, ausprobieren und sinnvoll für unsere Ziele einsetzen.

Was noch dazu gehört:

Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit)

Mobile Office

Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Dich und das Team

Betriebliche Altersvorsorge mit einer 30%igen Bezuschussung

RWTH Sportangebote

E-Bike-Leasing

Kita-Zuschuss

Ergonomische, moderne Arbeitsplätze

Private Krankenzusatzversicherung ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit

Betriebliche Gesundheitstage & Beratungsleistungen

Team Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Social Day und mehr)

Die Stelle ist ab sofort und in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet – eine unbefristete Weiterbeschäftigung im Anschluss wird angestrebt.

Bitte bewirb Dich mit folgenden Unterlagen und Angaben:

Anschreiben

Lebenslauf

Arbeitszeugnisse

Angabe des Eintrittstermins

Gehaltsvorstellung