Chef / Cheffe de projet IT

Company: YEVO

Role summary

Chef / Cheffe de projet IT is a contract role at YEVO in Toulouse, Occitania, France (on-site). Posted 2026-10-11. Experience level: 2-5.

Job title
Chef / Cheffe de projet IT
Company
YEVO
Location
Toulouse, Occitania, France
Work arrangement
on-site
Employment type
contract
Category
Hospitality
Experience level
2-5
Date posted
2026-10-11

This is a fantastic opportunity for an IT Project Manager to join a growing company. You'll be instrumental in implementing and evolving IT solutions, coordinating project phases, and bridging communication between technical and functional teams. It's a role focused on organization, leadership, and clear communication, without requiring deep technical expertise.

Job description

Le poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef de projet IT pour accompagner la mise en œuvre et l’évolution de solutions informatiques.

Vous serez chargé(e) de coordonner les différentes étapes des projets, de faciliter les échanges entre les équipes techniques et fonctionnelles et de veiller au respect des objectifs fixés. Votre rôle sera principalement axé sur l’organisation, le pilotage et la communication, sans nécessité d’expertise technique approfondie.

Vos missions

Pilotage et coordination de projets

Organiser et suivre les différentes étapes des projets, de l’expression du besoin jusqu’à leur mise en œuvre.

Élaborer et actualiser les plannings en fonction des priorités et des ressources disponibles.

Suivre l’avancement des activités, les jalons et les livrables.

Identifier les risques et anticiper les éventuels points de blocage.

Coordonner les actions correctives et veiller au respect des engagements en matière de qualité, de coûts et de délais.

Coordination des équipes et des parties prenantes

Assurer l’interface entre les équipes métiers, fonctionnelles et techniques.

Organiser et animer les réunions de suivi et les points d’avancement.

Faciliter la circulation des informations entre les différents intervenants.

Coordonner les contributions des équipes impliquées dans les projets.

Accompagner les interlocuteurs dans la résolution des problématiques organisationnelles et fonctionnelles.

Suivi opérationnel et reporting

Définir et suivre les indicateurs de performance des projets.

Élaborer des tableaux de bord et des reportings à destination des responsables d’activité.

Assurer le suivi des charges, des ressources et des priorités.

Formaliser les comptes rendus, les plans d’action et les documents de suivi.

Garantir une visibilité régulière sur l’avancement des projets et les éventuels écarts.

Amélioration continue et accompagnement métier

Comprendre les besoins opérationnels et les contraintes des utilisateurs.

Participer à l’identification des besoins d’évolution des solutions existantes.

Contribuer à l’amélioration des processus et des méthodes de travail.

Accompagner la mise en œuvre des évolutions fonctionnelles et organisationnelles.

Favoriser la collaboration entre les équipes informatiques et les interlocuteurs métiers.

Votre profil

Vous justifiez d’une expérience significative en gestion de projet IT, coordination opérationnelle ou pilotage de projets fonctionnels.

Vous possédez une bonne compréhension des systèmes d’information et des environnements applicatifs.

Vous êtes à l’aise dans la coordination d’équipes pluridisciplinaires et la gestion de plusieurs sujets en parallèle.

Vous savez suivre des indicateurs, structurer une activité et anticiper les risques.

Une expertise en développement informatique n’est pas nécessaire pour ce poste.

Une formation supérieure de niveau Bac+3 à Bac+5 en gestion de projet, management, organisation ou systèmes d’information est souhaitée.

Vos atouts

Excellentes capacités d’organisation et de communication.

Rigueur et autonomie.

Sens des priorités et capacité d’anticipation.

Esprit d’analyse et de synthèse.

Bon relationnel et capacité à fédérer des interlocuteurs variés.

🎁 Petits plus

Carte Swile (Ticket restaurant) créditée de 10€/ jours travaillés, dont 60% pris en charge par Yevo.

9 à 12 jours de RTT

100% abonnements de transports en communs ou participation aux frais de transport

CSE

Mutuelle déjà optionnée

Prévoyance prise en charge à 100%

Formation et accompagnement à la montée en compétence

Prêt à nous rejoindre ? Dépose ton CV et si ça colle, on en discute !

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